085-7600891 info@lindasresources.nl
  • Facebook
  • Instagram
  • RSS
  • Facebook
  • Instagram
  • RSS
Lindas Resources
  • Ontslag
  • Ontslag 2 jaar ziek
  • Mediation
  • WIA hulp
  • Reviews
  • Ontslag Blog
    • Ontslag
    • Ontslag 2 jaar ziek
  • Over Linda
  • Contact
Selecteer een pagina
HELP: WAT MOET IK DOEN NU MIJN WERKGEVER MIJ WIL ONTSLAAN MIDDELS EEN VASTSTELLINGSOVEREENKOMST?

HELP: WAT MOET IK DOEN NU MIJN WERKGEVER MIJ WIL ONTSLAAN MIDDELS EEN VASTSTELLINGSOVEREENKOMST?

11 jan 2021 | Ontslag

In deze blog ga ik er vanuit dat je een VSO hebt gekregen ivm verschil van inzicht of bedrijfseconomische redenen. Wanneer het woord vaststellingsovereenkomst genoemd wordt kijken veel mensen mij vreemd aan. Het is eigenlijk niets anders dan een ontslag met wederzijds...
Waarom jij liever een vaststellingsovereenkomst krijgt dan een ontslagvergunning via het UWV?

Waarom jij liever een vaststellingsovereenkomst krijgt dan een ontslagvergunning via het UWV?

4 dec 2020 | Ontslag 2 jaar ziek

De ontslagvergunning via het UWV krijgt een werkgever niet zomaar. Er moeten dan serieuze zwaarwegende bedrijfseconomische redenen zijn. De werkgever moet allemaal formulieren invullen en de werknemer moet/mag ook reageren richting het UWV. Daarnaast is de vraag of...
Je krijgt een ontslagvoorstel maar wilt helemaal niet weg! Wat moet je doen?

Je krijgt een ontslagvoorstel maar wilt helemaal niet weg! Wat moet je doen?

4 dec 2020 | Ontslag

Het kan gebeuren dat je een ontslagvoorstel (vaststellingsovereenkomst = VSO) krijgt van je werkgever maar dat jij helemaal niet weg wilt. Wat kun je dan doen en hoe werkt dit alles? In deze blog meer. Ontslag kan via 3 wegen: Ontslagvergunning UWV Kantonrechter...
Wanneer heb je recht op de transitievergoeding?

Wanneer heb je recht op de transitievergoeding?

19 jan 2020 | Ontslag, Ontslag 2 jaar ziek

Iedere werknemer indienst bij een werkgever bouwt vanaf dag 1 recht op op de transitievergoeding. Wanneer een werkgever vanuit haar kant een contract stopt heeft de werknemer recht op deze opgebouwde transitievergoeding. Maar wat is deze transitievergoeding precies?...
Wat doe je wanneer je onterecht een ontslag op staande voet krijgt?

Wat doe je wanneer je onterecht een ontslag op staande voet krijgt?

23 jul 2017 | Ontslag

Ik kan er zo verdrietig van worden: werkgevers die slecht zijn voor hun personeel en dan bedoel ik ook echt slecht. Die personeel gewoon onterecht op staande voet ontslaan. Ik maakte het van dichtbij mee (in mijn omgeving) en kan me voorstellen dat het wellicht vaker...
« Vorige Pagina
  • Algemene Voorwaarden
  • Privacy & Cookieverklaring
  • Disclaimer
Wist je dat onze bemiddelingskosten in 90% van de gevallen worden vergoed?

Neem gratis contact met ons om de mogelijkheden te bespreken